ORARIO E INDIRIZZO

ASSOCIATI E PRATICANTI

COLLABORANO CON LO STUDIO

SETTORI DI COMPETENZA:

Specilizzato nel campo del diritto del lavoro con particolare riguardo al settore delle normative e del diritto del lavoro negli appalti privati e pubblici, lo studio legale segue pure controversie civili attinenti infortuni nel lavoro, diritto di famiglia e questioni immobiliari.

I settori del diritto civile, del diritto penale e del diritto amministrativo vengono curati e dall'avv. Giulio Levi e dal avv. Matteo Belli.

Lo studio è in grado di fornire consulenza legale e amministrativa nonché assistenza in tema di:
- lavoratori italiani distaccati all'estero in paesi convenzionati e non convenzionati;
- parte retributiva e fiscale del rapporto di lavoro;
- attività di controllo degli aspetti lavorativi relativi alle ditte in appalto.

Lo studio legale, inoltre, presta assistenza ai cittadini stranieri che vogliono far valere i loro diritti al lavoro ed all'immigrazione, nonché ai loro datori di lavoro, nelle seguenti fasi:
- autorizzazione al lavoro;
- permesso di soggiorno;
- tutela del rapporto.

Lo Studio si va progressivamente occupando di un nuovo settore, dato dalle libere professioni e con particolare attenzione alle professioni emergenti dei settori sanitari, dell'assistenza e della consulenza in genere.
L'avvocato Fabio Petracci, collabora con il "Quotidiano Professionisti", dove periodicamente pubblica degli articoli.

Di seguito un elenco delle principali materie di competenza:

• Modalità di assunzione ed assistenza.
  Nuove forme di rapporti di lavoro: consulenza ed assistenza nel corso di assunzioni, stipule di patti di non concorrenza, contratti di distacco, contratti individuali, procedure di esternalizzazione aziendale, cessione d'azienda, distacco, affidamento in appalto.

• Inquadramento e mansioni, riconoscimento della categoria "quadri", ramo Pubblico Impiego.

• Inquadramento Poste e Ferrovie.
  Poste: dequalificazioni relative all'applicazione del nuovo contratto collettivo, attribuzione della categoria superiore in base alla legge 336/70 .
  Ferrovie: violazione di procedure concorsuali nell'assunzione e nella promozione, attribuzione di categoria superiore in base alla legge 336/70.

• Licenziamento.

• Dequalificazione professionale.

• Infortunistica del lavoro e previdenza obbligatorie: assistenza stragiudiziale e nella fase giudiziale sia civile che penale.

• Lavoro all'estero.

• Lavoro nel settore autotrasporti, nel settore portuale.

• Rapporti interinali, part-time, cooperative, agenzie, teatri ed altre categorie nei vari settori.

• Mobbing.

• Questioni di lavoro connesse ai contratti di appalto: affidamento, modalità, leggi e normative, pareri e predisposizione contratti.

• Applicazione della legge sul collocamento obbligatorio.

• Lavoratori stranieri in Italia: rapporti di lavoro, assunzione di lavoratori stranieri. Assistenza nelle seguenti fasi:
  - autorizzazione al lavoro;
  - permesso di soggiorno;
  - tutela del rapporto.

• Recupero crediti di lavoro: anche in procedure concorsuali ivi compresa l'amministrazione straordinaria delle aziende.

• Rapporti di agenzia anche all'estero.

• Controversie civili attinenti infortuni nel lavoro diritto di famiglia e questioni immobiliari.

• Tutela professioni emergenti dei settori sanitari, dell'assistenza e della consulenza in genere.
  

Il ramo della giurisprudenza per il diritto del lavoro abbisogna di una specializzazione nei vari settori dell'industria, dell'artigianato, del commercio, del terziario, e di altre categorie di cui fanno parte i diversi C.C.N.L. (contratto collettivo nazionale del lavoro).
La consulenza preventiva od il ricorso al Magistrato possono essere valide risposte ad una problematica così importante.